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Director, Marketing

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Date: Jan 15, 2022

Location: Montreal, Quebec, CA, H4M2Z2

Company: Corning

English version follows

Directeur(trice) Marketing


 PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE
iBwave sert plus de 700 entreprises de télécommunications de premier plan dans plus de 90 pays à travers le monde, avec des solutions sans fil intérieures innovantes. Sa suite logicielle de pointe permet aux opérateurs, aux entreprises, aux intégrateurs de systèmes et aux équipementiers de fournir une couverture et une capacité de réseau optimales à l'intérieur des bâtiments, où se produit 80% de tout le trafic sans fil, tout en augmentant l'efficacité et la productivité tout au long de la chaîne de valeur du projet dans le bâtiment. iBwave propose également des programmes de formation pratique et de certification de qualité, inculquant la sensibilisation et la maîtrise de la conception de réseaux sans fil dans les bâtiments.


OBJECTIF DU POSTE
Le directeur marketing iBwave (IBW) est un élément essentiel de l'équipe de direction commerciale responsable du développement des stratégies de marketing et de la gestion de l'exécution de l'ensemble de l'organisation du marketing dans le but d'atteindre les principaux objectifs commerciaux et d’affaires d'IBW. 
Les responsabilités du poste comprennent la promotion de la marque et des produits IBW, le lancement de nouveaux produits et services, la création d'une demande mesurable pour le portefeuille et la gestion des clients vers nos solutions et à travers le processus de qualification.
Plus important encore, le directeur marketing apportera une forte créativité, une énergie et une pensée innovante dans l'équipe et les fonctions marketing, ainsi que dans l'ensemble de l'organisation.  


PRINCIPALES RESPONSABILITÉS 
•    Construire, gérer et maintenir une organisation et un écosystème marketing efficaces qui représentent le meilleur de leur catégorie pour notre entreprise et notre marché.
•    Développer et exécuter un plan de marketing stratégique annuel et à long terme qui permet à l'entreprise de réaliser quelques impératifs vitaux et objectifs clés.
•    Diriger tous les programmes et campagnes de marketing, de la création du concept à l'exécution et à l'évaluation conformément au plan stratégique. 
•    Coordonner les messages et le positionnement, la différenciation concurrentielle et le développement de scénarios convaincants pour la mise sur le marché des produits (tant pour les produits existants que pour le lancement de nouveaux produits) par le biais de supports, de matériel de formation, des présentations et d'autres manuels/outils de vente.
•    Gérer et maintenir un budget établi tout en maximisant le retour sur investissement. 
•    Assurer la supervision administrative de tous les programmes de marketing en validant la conformité légale, en communiquant avec les principales parties prenantes et en documentant les processus et les approbations.


EXIGENCES MINIMALES 
•    BS/BA requis et MBA souhaité, de préférence dans des établissements de premier plan.
•    Un minimum de 8 ans d'expérience pertinente en marketing dans un environnement B2B, idéalement avec une expérience dans des entreprises orientées services ou solutions ou dans le domaine de la technologie.
•    Capacité à définir les problèmes, à collecter des données, à établir des faits et à tirer des conclusions valables.
•    Capacité à évaluer un paysage de marché complexe et à créer un plan de marketing ciblé et intégré.
•    Capacité à créer et à mettre en œuvre des plans de marketing, avec des résultats probants.
•    Expérience en génération de la demande et en qualification d'opportunités via des outils et des solutions marketing.
•    Excellentes compétences en gestion de projet, avec une capacité à prioriser le travail et à respecter les délais.
•    Capacité à coordonner les efforts de manière transversale pour obtenir des résultats finaux positifs.
•    Capacité à travailler efficacement et en collaboration au sein d'une équipe.
•    Une orientation du marketing vers le contenu et la stratégie. 


COMPÉTENCES SOUHAITÉES/PRÉFÉRÉES
•    Compréhension des concepts financiers, notamment les comptes de résultat, les bilans et les modèles de retour sur investissement.
•    Une personne avec une orientation entrepreneuriale et qui est capable d'appliquer des approches créatives et innovantes aux fonctions de marketing.
•    Solides compétences analytiques et de communication pour élaborer des analyses de rentabilité convaincantes afin d’obtenir un soutien interne pour les programmes de marketing.
•    Compréhension de l'approche agile de la gestion de projet.
•    Expérience en marketing et en vente de logiciels.
•    Compréhension de la technologie et du marché de la RF.

* La formule masculine est utilisée afin d’alléger le texte.

 

TYPE: Temps plein
LOCATION: Montréal, Québec 
RÉGION: Amérique du Nord
TITRE DU SUPERVISEUR: Vice-président principal, Opérations commerciales
NOMBRE DE SUBORDONNÉS DIRECTS: 3
TAILLE DU GROUPE: 5
POURCENTAGE DE VOYAGE ANNUEL: 25 %

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Marketing Director 

 

COMPANY OVERVIEW 
iBwave, the global in-building standard, serves over 700 leading telecommunication firms in over 90 countries worldwide, with innovative indoor wireless solutions. Its leading software suite empowers operators, enterprises, system integrators and OEMs to provide optimum network coverage and capacity inside buildings, where 80 percent of all wireless traffic occurs, while also boosting efficiency and productivity through the in-building project value chain. iBwave also offers quality hands-on training and certification programs, instilling awareness and proficiency in in-building wireless network design. 

 

JOB PURPOSE 
The Marketing Director, iBwave (IBW) is a critical part of the Commercial leadership team responsible for developing marketing strategies and managing execution of the entire Marketing organization with the objective to deliver IBW’s key commercial and business goals.
Position responsibilities include promoting the IBW brand and products, launching new products and services, building measurable demand for the portfolio, and managing customers to our solutions and through the qualification process. 
Most importantly, the Marketing Director will inject strong creativity, energy and innovative thinking into the Marketing team and functions, as well as across the broader organization. 


KEY RESPONSIBILITIES
•    Build, manage, and maintain an effective Marketing organization and ecosystem that represent best-in-class for our business and marketplace.  
•    Develop and execute an annual and long-term strategic marketing plan that enables the business to deliver vital few imperatives and key objectives.  
•    Lead all marketing programs and campaigns from concept-creation through execution and evaluation in-line with the strategic plan.  
•    Coordinate messaging & positioning, competitive differentiation, and development of compelling storylines for taking products to market (both existing and new product launches) through collateral, training materials, pitch decks, and other sales playbooks/tools
•    Manage and maintain an established budget while maximizing ROI. 
•    Provide administrative oversight of all marketing programs by validating legal compliance, providing communications to key stakeholders, and documentation of process and approvals. 


MINIMUM REQUIREMENTS
•    BS/BA required and MBA degree desired, preferably from top tier institutions.
•    A minimum of 8 years of relevant marketing experience in a B2B environment ideally with experience in a service or solutions oriented businesses or technology.
•    Ability to define problems, collect data, establish facts, and draw valid conclusions.
•    Ability to assess complex market landscape and create focused, integrated Marketing plan.
•    Ability to create and implement Marketing plans, with a proven track record of success.
•    Experience in demand generation and opportunity qualification via marketing tools and solutions.
•    Excellent project management skills, with an ability to prioritize work and meet deadlines.
•    Ability to coordinate efforts cross-functionally to achieve positive end results.
•    Ability to work effectively and collaboratively within a team.
•    A content and strategy orientation to marketing.


MINIMUM REQUIREMENTS
•    Understanding of financial concepts including P&L, balances sheets, and ROI models.
•    An individual with entrepreneurial orientation who is able to apply creative and innovative approaches to marketing functions.
•    Strong analytical and communications skills to build compelling business cases in order to win internal support for the Marketing programs.
•    Understanding of agile approach to project management.
•    Experience in software marketing and sales.
•    Understanding of the RF technology and marketplace.

 

TYPE: Full time
LOCATION: Montréal, Quebec 
REGION:  North America
SUPERVISOR TITLE:  Sr. Vice President, Commercial Operations 
NUMBER OF DIRECT REPORTS:  3 
SIZE OF GROUP:  5     
PERCENTAGE OF ANNUAL TRAVEL:  25%